所謂人生,歸根到底,就是“一瞬間、一瞬間持續(xù)的積累”,如此而已。每一秒鐘的積累成為今天這一天;每一天的積累成為一周、一月、一年,乃至人的一生。
同時,“偉大的事業(yè)”乃是“樸實、枯燥工作”的積累,如此而已。
那些讓人驚奇的偉業(yè),實際上,幾乎都是極為普通的人兢兢業(yè)業(yè)、一步一步持續(xù)積累的結(jié)果。
也就是說,“我想要這樣”“我想要這種狀態(tài)”—描繪你心中夢想的目標,然后乘上噴氣式飛機,頃刻之間飛躍千里,馬上到達目的地—世上沒有這樣高超的方法。不管多么偉大的理想,都要靠一步一個腳印,孜孜不倦地、持續(xù)地努力才能實現(xiàn)。
埃及的金字塔是由許許多多無名氏,通過艱苦的地道作業(yè)堆砌而成的。他們將切好的巨石一塊塊砌上去,數(shù)百萬、數(shù)千萬塊巨石就是靠他們的雙手一塊接一塊運過來、砌上去。
金字塔是多么令人驚嘆的奇跡,但正因為它凝結(jié)了無數(shù)人汗水的結(jié)晶,所以它能夠超越悠久的歷史,至今依然屹立在我們面前。這其中隱含的道理恰如我們每一個人的人生。
多年以前,在京瓷滋賀縣的工廠里,有一位工人,初中學歷。
“這事要這么做”,當上司教他時,他總是一一記下。他每天雙手粘黑,額頭流汗,只要是上司布置的工作,他總是日復一日,不厭其煩地認真完成。在工廠里他雖毫不顯眼,一直默默無聞,但從無牢騷,也從無怨言,兢兢業(yè)業(yè),孜孜不倦,持續(xù)從事著單純而枯燥的工作。
20年后,當我與他再次見面時,我大吃一驚,那么默默無聞、只是踏踏實實從事單純枯燥工作的人,居然當上了事業(yè)部長。關鍵是,令我驚奇的不僅是他的職位,而且言談中我體會到,他已經(jīng)是一個頗有人格魅力且很有見識的優(yōu)秀的領導?!叭〉媒裉爝@樣的成就,你很棒!”我由衷地贊賞他。
他看上去毫不起眼,只是認認真真、孜孜不倦、持續(xù)努力地工作。但正是這種堅持,使他從“平凡”變成了“非凡”,這就是“持續(xù)的力量”,是踏實認真、不驕不躁、不懈努力的結(jié)果。
正如托馬斯·愛迪生所言,成功中“天分”所占的比例不過只有1%,剩下的99%都是勤奮和汗水。
專心致志于一行一業(yè),不膩煩、不焦躁,埋頭苦干,不屈服于任何困難,堅持不懈。只要你堅持這樣做,就能造就優(yōu)秀的人格,而且會讓你的人生開出美麗的鮮花,結(jié)出豐碩的果實。
我作為一名企業(yè)經(jīng)營者,使用過各種各樣的人才,其中不乏“聰明伶俐”的人。這種人頭腦敏捷,對工作要點領會很快,是所謂“才華橫溢”的人物。公司也招聘了一些“笨人”,他們反應遲鈍,理解事情緩慢,可取之處只是忠厚老實。
“經(jīng)營者看重、賞識的人才當然是前者而不是后者。如果企業(yè)不得已要辭退職工,首先遭殃的肯定是后者而不會是前者?!?/p>
我也曾認為,前者當中特別能干的人,“將來在公司里可以委以重任”。
是這樣的嗎?
不,現(xiàn)實情況恰恰相反。
就是說,那些頭腦靈活、思維敏捷的人才,正因為他們聰明,成長很快,或許就會認為眼前的工作太平凡,待在公司里大材小用了,于是不久就會辭職離去。所以,最終留在公司里的、有用的,恰是那些最初不被看好、頭腦遲鈍的人(用詞可能不當)。
我為自己曾經(jīng)的“短見”感到羞愧。
這些“頭腦遲鈍”的人,他們做起事來不知疲倦,孜孜以求,10年、20年、30年,像一只尺蠖蟲一樣一寸一寸地前進,刻苦勤奮,一心一意,愚直地、誠實地、認真地、專業(yè)地努力工作。
經(jīng)過如此漫長歲月的持續(xù)努力,這些所謂“頭腦遲鈍”的人,不知從何時起,就變成了“非凡”的人。當我第一次意識到這個事實時,很是驚奇。當然,他們并不是在某個瞬間發(fā)生了突變,非凡的能力也不是突然獲得的。
加倍努力,辛苦鉆研,一直拼命地工作,正是在這樣的過程中,他們塑造了自己高尚的人格。
不像豹子那樣行動迅猛,而是像牛一樣,只是“笨拙”地、“愚直”地、持續(xù)地專注于一行一業(yè)。這樣不斷努力的結(jié)果,讓他們不僅提升了能力,而且磨煉了人格,造就了高尚美好的人生。
如果有人哀嘆自己沒有能耐,只會“認真地做事”,那么,我想對他說,你應該為你的這種“愚拙”感到自豪。
看起來平凡的、不起眼的工作,卻能堅韌不拔地去做,堅持不懈地去做,這種“持續(xù)的力量”才是事業(yè)成功最重要的基石,才體現(xiàn)了人生的價值,才是真正的“能力”。
世上被譽為“天才”“名人”的人們,他們毫無例外,都發(fā)揮了這種“持續(xù)的力量”。長年堅持這種努力,那么,杰出的技能和優(yōu)秀的人格也會變成你的特質(zhì)。
將努力變?yōu)椤俺掷m(xù)的力量”,就能讓你這個“平凡的人”變?yōu)椤胺欠驳娜恕?,你就會具有強大的力量?/p>
比昨天更進一步
人生總在迷惑中。
越是認真工作,這樣的迷惑或許就越深。
“為什么要這么做?”“究竟為什么要干這項差事?”越是認真、拼命工作的人,就越會思索勞動的意義,思考工作的目的,為這些人生最根本的問題而煩惱,并且常常陷入找不到答案的迷途之中。
我過去也曾經(jīng)是這樣。
在我工作的第一家公司,我反復進行著各種實驗,有失敗也有成功。當時在無機化學的研究者中,同我年齡相仿的,有人拿到了獎學金赴美留學;有人在優(yōu)秀的大企業(yè)里,使用最尖端的設備進行最先進的實驗;而我在一個如此破舊、衰敗的企業(yè)里,連最起碼的設備都沒有,日復一日地做著混合原料粉末這樣簡單的工作。
“一直從事如此單調(diào)的工作,究竟能搞出什么科研成果來呢?”我問自己。
再進一步地:“自己的人生又將會怎樣?”
想到這些,我不禁心灰意冷,每一天都過得很消極。
解除這樣的迷惑,一般人的方法是和自己說:“要預見到將來?!本褪钦f,不要將自己的目光僅僅放在眼皮底下,而要從長遠的角度規(guī)劃自己的人生藍圖;要把眼前的工作看作這長期規(guī)劃中的一段過程。
這也許是合乎邏輯的方法。然而,我采用的方法與此相反。
我采用短期的觀點來擺正自己對工作的態(tài)度。
“將來會搞出什么樣的研究成果”“自己的人生將會怎樣”,我不再癡迷于這些不著邊際的遠景,而只是留神眼下的事情。就是說,我發(fā)誓,今天的目標今天一定要完成。工作的成績和進度以今天一天為單位區(qū)分,然后切實完成。
在今天這一天中,最低限度是必須向前跨進一步,今天比昨天,哪怕只是一厘米,也要向前推進。我就是這樣思考問題的。
同時,不單單是前進一步,而且要反省今天的工作,以便明天“要做一點改良”“要找一點竅門”。在前進一步時,一定同時是在改善、改進。
就這樣,奔著每一天的目標去,讓每一天都有所創(chuàng)新,就會天天前進,天天獲得積累。為了達到目標,不管外面刮風也好、下雨也好,不管碰到多大的困難,我都全神貫注,全力以赴。先是堅持一個月,再堅持一年,然后是5年、10年,鍥而不舍。這樣做下去,你就能踏入當初根本無法想象的境地。
將今天一天作為“生活的單位”,天天精神抖擻,日復一日,拼命工作,走這種踏實步伐的人,就能走上人生的“王道”。
全力過好今天這一天
每天,持續(xù)過好內(nèi)容充實的“今天”這一天——這個觀點在京瓷的經(jīng)營中無時無刻不體現(xiàn)出來。
京瓷公司創(chuàng)建至今,從來不建立長期的經(jīng)營計劃。新聞記者們采訪我的時候,經(jīng)常提出想聽一聽我們的中長期經(jīng)營計劃,而當我回答“我們從不設立長期的經(jīng)營計劃”時,他們便覺得不可思議,露出疑惑的神情。
那么,為什么不建立長期計劃?
因為說自己能夠預見到久遠的將來,這種話基本上都會以“謊言”的結(jié)局而告終。
“多少年后銷售額要達到多少,人員增加到多少,設備投資如何如何”,這一類藍圖,不管你怎樣著力地描繪,但事實上,超出預想的環(huán)境變化、意料之外事態(tài)的發(fā)生都將不可避免地會出現(xiàn)。這時就不得不改變計劃,或?qū)⒂媱潝?shù)字向下調(diào)整。有時甚至要無奈地放棄整個計劃。
這樣的計劃變更如果頻繁發(fā)生,不管你建立什么計劃,員工們都會認為,“反正計劃中途就得變更”。他們就會輕視計劃,不把它當回事。結(jié)果就會降低員工的士氣和工作熱情。
同時,目標越是遠大,為達此目的,就越需要持續(xù)付出不尋常的努力。但是,人們努力,再努力,如果仍然離終點很遠很遠,他們就難免泄氣?!澳繕穗m然沒達成,能這樣也就可以了,差不多就算了吧!”人們常常在中途就泄氣了。
從心理學的角度看,如果達到目標的過程太長,也就是說,設置的目標過于遠大,往往在中途就會遭遇挫折。
與其中途就要作廢,不如一開始就不要建立。這是我的觀點。自京瓷創(chuàng)業(yè)以來,我只用心于建立一年的年度經(jīng)營計劃。3年、5年之后的事情,誰也無法準確預測,但是這一年的情況,應該大致能看清,不至于太離譜。
做年度計劃,就要細化成每個月甚至每一天的具體目標,然后千方百計努力達成。
今天一天努力干吧,以今天一天的勤奮就一定能看清明天。這個月努力干吧,以這一個月的勤奮就一定能看清下個月。今年一年努力干吧,以今年一年的勤奮就一定能看清明年。
就這樣,一瞬間、一瞬間都會過得非常充實,就像跨過一座一座小山。小小的成就連綿不斷地積累、無限地持續(xù),這樣,乍看宏大高遠的目標就一定能實現(xiàn)。這個方法就是最確實的取勝之道。
能力要用“將來進行時”
在建立目標時,要設定“超過自己能力之上的指標”。這是我的主張。
要設定現(xiàn)在自己“不能勝任”的有難度的目標,“我要在未來某個時點實現(xiàn)這個目標”,要下這樣的決心。
然后,想方設法提高自己的能力,以便在“未來這個時點”實現(xiàn)既定的目標。如果只用自己現(xiàn)有的能力來判斷決定“能做”還是“不能做”,那么,就不可能挑戰(zhàn)新事業(yè),或者實現(xiàn)更高的目標?!艾F(xiàn)在做不到的事,今后無論如何也要達成?!比绻狈@種強烈的愿望,就無法開拓新領域,無法達成高目標。
我用“能力要用將來進行時”這句話來表達這一觀點。
這句話意味著“人具備無限的可能性”。也就是說:
人的能力有無限伸展的可能。堅信這一點,面向未來,描繪自己人生的理想。
這就是我想表達的意思。
但是,很多人在自己的工作和生活中,很輕率地下結(jié)論說:“我不行,做不到?!边@是因為他們僅以自己現(xiàn)有的能力判斷自己“行”還是“不行”。
這就錯了。因為人的能力,在未來,一定會提高,一定會進步。
事實上,大家今天在做的工作,幾年前來看,你也會想:“我不會做,我做不好,無法勝任?!?/p>
可是到了今天,你是不是也覺得這個工作挺簡單的,因為你已經(jīng)駕輕就熟了。
人這種動物,在各個方面都會進步?!吧瘛本褪沁@么造人的——我們應該這么思考。
“因為我沒有學過,沒有知識,沒有技術,所以我不行?!闭f這話可不行,應該這樣思考:
因為我沒有學過,所以我沒有知識,沒有技術。但是,我有干勁、有信心,所以明年一定能行。而且就從這一瞬間開始,努力學習,獲取知識,掌握技術。將來密藏在我身上的能力一定能開花結(jié)果。我的能力一定能增長。
對人生抱著消極態(tài)度,認為自己的人生就將以碌碌無為而告終,這么思考的年輕人并不多。
但是,一旦面臨困難的問題時,幾乎所有的人都會脫口而出說自己“不行”。
絕對不要說“自己不行”這種話。面對難題,首先要做的就是相信自己。
“現(xiàn)在也許不行,但只要努力一定能行?!笔紫认嘈抛约?,然后必須對“自己解決問題的能力怎樣才能提高”進行具體深入的思考。只有這樣,通向光明未來的大門才會打開。
將“不可能”變?yōu)椤翱赡堋?/strong>
從京瓷創(chuàng)業(yè)開始,我們就經(jīng)常主動接別的公司認為“不能做”的產(chǎn)品訂單。
我這么說,有人或許會認為,京瓷一開始就具有值得夸耀的高技術。實際上并非如此。對于一個弱不禁風的、新生的小企業(yè)而言,我這樣做是唯一的生存之道。
我們最早生產(chǎn)的產(chǎn)品,前面已經(jīng)提到,是提供給松下電子工業(yè)的絕緣零件,用在電視機顯像管上的。
京瓷公司成立后,生產(chǎn)雖然很順利,但如果只有單一的一種產(chǎn)品,經(jīng)營就很不穩(wěn)定。因此我考慮,以已開發(fā)的技術及業(yè)績?yōu)榛A,將業(yè)務往橫向進一步拓展。我們開始針對東芝、日立、NEC等大型電子企業(yè)展開促銷推廣活動。
首先,我們擴大宣傳:“我們公司具備新技術,可以制造這種新型陶瓷絕緣產(chǎn)品。”想用這個辦法接觸客戶。然而,一開始并不成功,因為這些大企業(yè)已經(jīng)將此類產(chǎn)品的訂單發(fā)給了原先合作的陶瓷廠家。 不僅如此,大企業(yè)的工程師們還覺得,將訂單發(fā)給京瓷這種沒有名氣的小企業(yè)很不放心。要把已經(jīng)發(fā)往有老關系的陶瓷企業(yè)的訂單轉(zhuǎn)發(fā)給剛開張的新企業(yè)京瓷,這根本就不可能。
于是,這些工程師們必然提出的一個問題就是:
既然你們有這種新型陶瓷技術,那么,這個產(chǎn)品你們能做嗎?
他們拿出來的是被別的陶瓷廠家拒絕的、難度很高的產(chǎn)品,問我們能不能開發(fā)。
這時候,如果我回答:“我們做不了?!蹦敲?,合作的事就徹底沒希望了。
雖然在事實上我們只具備制造顯像管電子槍上絕緣材料的技術,但是,面對客戶的這種要求,我只能立即回答:
行,我們能做。
如果不這么說,對方就再也不會搭理你了,企業(yè)的經(jīng)營就難以維持,因此我沒有選擇的余地。
然而,一旦向客戶承諾了“行,能做”,而結(jié)果卻做不出來,那么客戶就再也不會給你新的機會了。所以,“能做”這種“大話”“謊言”,無論如何必須兌現(xiàn)。
將不會做的工作一個一個接下來,員工們個個都驚訝不已。
“連設備也沒有,如何做得了?”員工們幾乎異口同聲地反問我。當然,他們的意見也有道理:因為要完成這樣的工作,當時的京瓷既沒有經(jīng)驗,也沒有相應的技術和設備。
我則激勵大家:
沒有設備可以借,買二手設備也行。說技術上不能做,這不過是現(xiàn)在這個時點的話。
相信能做,然后加緊努力,不久的將來就一定能做成。瞄準這個將來的目的地,傾注全部的力量和熱情,好好干吧!
將“不能做的工作”當作“能做的工作”,接下任務,然后發(fā)奮努力,達到實際上“能做”——從不可能中孕育出可能。這似乎看起來很荒唐,好像“靠踮起腳尖來拔長身高”,但正是這種所謂“荒唐”的做法,有效地提升了京瓷的技術,擴大了京瓷的業(yè)績,讓京瓷走上了成功之路。
人的能力這個東西,絕不是一成不變的。所謂“能力”,歸根到底,應該采用“將來進行時”來估量。
從應該到達的未來的某一點倒算→評估自己現(xiàn)有的能力→再考慮用何種方法提高自己的能力。
這個未來的某一點,就是要達到的目標。始終要把跨越的欄桿設置在比自己現(xiàn)有能力高兩三成的高度,然后瞄準這個未來的目標,注入熱情,不惜一切地持續(xù)付出“不亞于任何人的努力”。
“能力要用將來進行時”,以這種姿態(tài)面對人生,對于達成宏大高遠的目標而言,非常重要。
“已經(jīng)不行了”的時候才是真正的開始
“已經(jīng)著手開發(fā)的研究項目,一定要百分之百的成功!”這是我的信念。
在京瓷創(chuàng)業(yè)大約15年后,我應邀就如何進行研究開發(fā)的話題,在某個著名的大企業(yè)做了一次演講,聽眾是200多位研究員。
他們都是從事高新技術開發(fā)的優(yōu)秀人才,其中許多人都有博士頭銜。演講結(jié)束答疑時,有人提問:“京瓷研究開發(fā)項目的成功率是多少?”
當項目遇上難以克服的困難,認為“已經(jīng)不行了”的時候,其實并不是終點,而是重新開始的起點。
“京瓷凡是著手開發(fā)的研究項目都必須有百分之百的成功率!”我這樣回答。
在發(fā)出一片驚嘆聲之后,立即就有人質(zhì)疑:“你說這話令人難以置信,這是不可能的?!?/p>
我接著這樣回答他:“在京瓷公司里,研究開發(fā)一定要持續(xù)到成功為止。以失敗告終的事例沒有。”
這一答詞立刻引起了全場一片笑聲。
然而,我是認真的。
不管什么項目,一旦開始,就一定要做到成功為止。這種執(zhí)著的、強烈的信念,以及不達目的絕不放手的“持續(xù)的力量”,是成功的必要條件。我堅信這一點。
當項目遇上難以克服的困難,認為“已經(jīng)不行了”的時候,其實并不是終點,而是重新開始的起點。在成功之前,要絕不罷休,不屈不撓,堅韌不拔。不能給自己設置界限,要不厭其煩, 持續(xù)挑戰(zhàn)。這樣才有可能變“危機”為“機會”,讓“失敗”轉(zhuǎn)為“成功”。
狩獵民族手執(zhí)梭鏢或吹箭,腰間帶上數(shù)天的食料和水,去追捕獵物,借以維持一家的生存,但捕獲獵物并不容易。
他們要順著動物的足跡,日夜不停地追蹤,追到獵物的窩巢后,還要冒著生命危險,突襲并殺死獵物。然后,他們還要扛著戰(zhàn)利品,再花上幾天幾夜,長途跋涉,回到家里,讓等候的族人們獲得食物。
在如此嚴酷的環(huán)境下維持生存,最重要的就是,要具備洞穿巖石般堅強的意志。一旦盯上目標,在得手之前,就要持續(xù)追擊,鍥而不舍,絕不放棄。這種執(zhí)著之心,就是堅強的意志,是成功不可或缺的要素。
“在認為已經(jīng)不行了的時候,才是工作的開始”,這一思想在京瓷已經(jīng)深深扎根。
即使在工作被逼入“計窮策盡,已無辦法可想”,不得不放棄的地步時,也不是終點,而是第二次開始的起點。從這里出發(fā),要以更堅強的意志、更熾烈的熱情投入戰(zhàn)斗。不管碰到何種阻力,都要窮追不舍,堅持到底—狩獵民族取勝的這種韌性,在我們要達成目標時必不可缺。
苦難和成功都是考驗
艱難困苦正是機會—我們應該有這樣的認識。
為什么?因為苦難能夠教育人,促進人的成長。相反,人在一帆風順的時候往往容易犯錯誤。
比如,有不少獲得巨大成功的經(jīng)營者,他們?yōu)槌晒Φ拿谰扑兆?,陷于傲慢,犯了錯,以至于晚節(jié)不保,辛苦創(chuàng)建的企業(yè)走向衰敗,這樣的事例屢見不鮮。
雖說盛衰榮枯乃世間常態(tài),但是令人心酸的悲劇仍屢屢上演,不正常似乎成了正常。
遭遇失敗和苦難的時候,不應牢騷滿腹,不要怨天尤人,而是要忍受考驗,堅持努力,一點點積累小小的但確鑿的成功,最后將逆境轉(zhuǎn)化為順境。在成功和幸運的時候,要不驕不躁,抱著真誠的感謝之心,繼續(xù)堅持努力,使成功得以長期持續(xù)。
無論苦難或成功都是對我們的考驗。
一開頭我就提到,我剛進公司開始研究工作的時候,痛苦的情緒時時襲擊我:“為什么我總是連遭不幸呢?我的人生將會怎樣呢?”
當時,沒有指導我工作的上司,企業(yè)里也沒有像樣的研究設備,每天,就我一個人,一邊摸索,一邊持續(xù)研究開發(fā)。
那時候,寂寞、孤單、苦惱—各種消極的情緒不斷襲來。夜晚,在宿舍后面小河的河堤邊, 我常常坐下來仰望天空。
星空滿天的時候、月色清朗的時候、天色陰沉的時候、即將下雨天色暗黑的時候,我總是獨自一人,仰望天空,靜靜地思念故鄉(xiāng),思念父母兄弟,吟唱《故鄉(xiāng)》等歌曲或者童謠。
看到我的這種狀態(tài),宿舍的同事們就議論說:“稻盛又在哭泣了?!?/p>
但其實,我是在用我自己的方式治愈我內(nèi)心的痛苦和創(chuàng)傷,我在激勵我自己。
待唱完歌曲時,我痛苦和孤獨的感覺已經(jīng)消失,我的心境豁然開朗。我滿懷著對明天的希望和面對未來的勇氣走回宿舍。那樣的情景至今仍歷歷在目。我想也許是那些歌曲和童謠給了我力量和勇氣。
苦難不會沒完沒了,當然幸運也不會永遠持續(xù)。得意時不忘形,失意時不消沉,每天每日勤奮工作,這比什么都重要。
在勝利和挫折的考驗中,每一天都拼命努力,這本身就是在孕育成功的種子。
不要有感性的煩惱
人生難免有失敗的時候。
這時候絕不可心情郁悶,不要有感性的煩惱。
所謂“覆水難收”,一旦潑出去的水就難以收回,沒有必要老是后悔,老是懊惱。“為什么會干那樣的事?”“當時不那么干就好了!”這樣想其實無濟于事,你完全沒有必要為失敗而煩惱不已。
應該對失敗的原因進行分析,誠懇反省,“是什么原因讓我干那樣的傻事?”必須嚴肅地質(zhì)問自己。但是,當你做完了充分的反思,接下來就應該把這事忘掉。人生也好,工作也好,總是會充滿痛苦和煩惱,不可能時時順心。
經(jīng)過充分反省之后,就朝著新的目標,滿懷希望、心情開朗地采取行動,開始努力工作,這樣才對。
近年來,日本每年自殺的人數(shù)超過3萬,但其實大多數(shù)都是因為一些感性的煩惱。
確實,人生總有煩惱纏身,但是即使發(fā)生了巨大的不幸,感覺真要活不下去了的時候,也絕不要痛苦得撕心裂肺。
拂拭心中感性的煩惱,抬頭挺胸向前看,朝著新的方向,采取新的行動。這種態(tài)度對于我們的人生非常重要。
人都是在反反復復的失敗和錯誤中成長、發(fā)展的。
失敗了沒關系。只要失敗后認真反省,然后把精力轉(zhuǎn)向新的行動,那么即使一時被逼入窮途末路,最后也一定能獲得成功。
前面已經(jīng)提過,京瓷最初的客戶就是松下電子工業(yè)公司(今天的松下電器產(chǎn)業(yè)集團,以下我們簡稱為“松下”)。
當時,只有來自松下的訂單,所以我們對松下充滿了感激之情:“幸虧有松下的支持,京瓷才有了一個良好的開端?!钡遣痪靡院?,在產(chǎn)品的價格、質(zhì)量、交貨期等各個方面,松下對我們的要求都越來越苛刻。
特別是價格,松下的采購部門每年都要求京瓷的產(chǎn)品大幅度降價。雖然能獲得訂單,但是要消化降價的成本可不容易。
當然,松下的做法不只是針對京瓷。一次,我出席松下召集的零部件供應商會議?!八上缕圬摴?!”在會議上,各零部件廠家憤憤不平,一齊向松下開火。松下的要求實在過于苛刻了,我也曾同松下的采購員當面爭吵,所以對這些供應商們的心情,我很理解,他們對松下的不滿已經(jīng)接近于憎恨。
然而在同時,我對松下又有深切的感謝之心,所以我想:
這是在鍛煉我們,考驗我們!苛刻的要求是迫使我們刻苦鉆研的絕好機會。我們的公司剛剛起步,我們的腰腿正需要鍛煉。
如果連這種程度的要求都不能適應,那么公司也好,個人也好,就只能停留在二流、三流的水平。所以,絕不能認輸,我們要從正面迎接這個難得的挑戰(zhàn)機會。
因此,凡是松下的要求,我們二話不說,照單全收。如何在這種價格條件下仍能擠出利潤空間?我們絞盡腦汁,想辦法從根本上削減成本。
創(chuàng)業(yè)數(shù)年后,我們的產(chǎn)品開始向海外出口,當京瓷從蓬勃發(fā)展的美國西海岸半導體市場獲得訂單之時,我想起了松下。
同美國的同行相比,我們的產(chǎn)品不僅品質(zhì)卓越,而且價格有充分的競爭力。
當我意識到這一點時,我不禁雙手合十,從內(nèi)心向松下表示感謝:“松下松下,是你培養(yǎng)了我們?!?/p>
我們?nèi)缃駬碛腥澜缤ㄓ玫?、有全球競爭力的技術,可以說完全是客戶嚴格要求的結(jié)果,是我們?yōu)轫槕@種要求拼命努力的結(jié)果。松下無意中給予我們的考驗,讓我們在不知不覺中積蓄了力量,掌握了世界水準的競爭技術。我不由得對松下更加感激了。
另一方面,當時一味向松下發(fā)泄不滿而沒有做出相應努力的零部件廠家,不少都倒閉了,早已消失在競爭的風浪之中。
針對自身所處的環(huán)境,是采取卑屈、怨恨等消極的態(tài)度,還是把困難的任務當作自己發(fā)展的機會,以積極的態(tài)度去應對?選擇不同的態(tài)度,走不同的道路,到達的終點也會大相徑庭。無論是工作還是人生,都是同樣的道理。
哪怕險峻高山,也要垂直攀登
在我就職的第一家公司,因為我堅持依據(jù)自己的信念行動,所以有時會受到同事、長輩、上司,甚至工會的責難,而在公司內(nèi)處于被孤立的狀態(tài)。
此時,有一位比我大五六歲的前輩,此人和我不同,為人圓滑,與周圍的人際關系和諧,對我提出了如下建言:
稻盛君,你的做法太過正直,太過直截了當,所以旁人難以理解。在人生中積極意義上的妥協(xié)還是必需的,人活在這個世上,需要懂得權宜之計和臨機應變。
聽了這話,我毫不以為然。但是過后,對于究竟該不該采用所謂“積極意義上的妥協(xié)”,我也曾反復地詢問自己。
然而,我得出的結(jié)論仍然是“絕不接受所謂妥協(xié)的誘惑”。絕不扭曲自己的信念,按照自己的信念拼命工作,我只能如此。我從內(nèi)心發(fā)誓,堅持自己的初衷。
那時,我頭腦里浮現(xiàn)出在攀登險峻的高山時自己的狀態(tài)。
我曾是一個缺乏登山技術和經(jīng)驗的人,但卻要作為登山隊長率領團隊攀登險要的石山。此時因為害怕而腳底發(fā)抖的人、要求中途離隊的人,都出現(xiàn)了。如果只考慮安全第一,那么我們就不可能敢垂直攀登高聳的石山,而將會選擇迂回上山,緩慢地、輕松地爬行。
這種方法就是那位先輩所講的“積極意義上的妥協(xié)”,這的確不失為一種明智的辦法。
但是我卻不選擇這條安逸舒適的道路。
為什么?因為我認為,在選擇安全舒適辦法的瞬間,就會迷失我的目標—那險峻的高山之巔。采取安全的辦法,花費漫長的時間,在緩慢攀登的過程中,就會淡忘了初衷,消磨了攀上險峻山頂?shù)囊庵尽<词箾]有忘卻初衷,也會慢慢接受“理想歸理想,現(xiàn)實只能到此為止了,已經(jīng)做了充分的努力,就到此為止吧”的想法,那就一定會放棄最初的目標。
只要允許自己稍稍妥協(xié),那么持續(xù)的努力就會畫上終止符。我預見到自身軟弱的一面,所以,明知自己魯莽無謀,我還是下定決心,今后不管遇到多么險峻的高山,我都要垂直攀登。
恰逢當時準備結(jié)婚,我對未來的妻子說:“以后,如果沒有一個人肯追隨我,很抱歉,希望那時你能做我的后援,你愿意嗎?”我一邊這么講,一邊低頭求婚。那一時刻我至今還記得清清楚楚,當時妻子默默地點了點頭。
允許自己妥協(xié),選擇安逸之道,當時那一瞬間固然很愜意,但是,這樣卻不可能實現(xiàn)自己的理想和崇高的目標,到頭來必定后悔。
秉持堅定的意志,一步一步、一天一天、踏踏實實努力的人,不管路程多么遙遠和艱難,到時他一定能夠登上人生的山頂。
出色的工作產(chǎn)生于“完美主義”
我有一位叔叔是海軍航空隊的飛機維修員。這位叔叔從戰(zhàn)場歸來后跟我講過的一番話,我至今記憶猶新。
當時,每當轟炸機起飛時,維修員也要隨機飛行。但奇怪的是,幾乎所有的維修員都不乘坐自己維修過的飛機,而是乘坐別的維修員同事維護保養(yǎng)的飛機。這是為什么呢?
因為雖然自己在維修保養(yǎng)時竭盡全力,但如果被問道:“你做得萬無一失嗎?完美無缺嗎?”卻沒人敢充滿自信地回答“是”。
正因為對自己的工作缺乏充分的自信,考慮到萬一情況,所以維修員們都選擇乘上同事負責的轟炸機。
我還聽過類似的事情。自己的子女、妻子、父母患重病,許多醫(yī)生都不愿親自診斷,因為他們也缺乏自信。親人要動手術時更是如此,往往委托自己信任的醫(yī)生動手開刀。我們常聽到的理由是:“因為親人的骨肉之情,自己開刀的話,動手之前,手就會發(fā)抖?!钡也徽J同這個理由。
這種情況,是因為醫(yī)生們對自己缺乏自信。
如果我是外科醫(yī)生,當親人需要做手術時,我不會委托任何人,必定親手執(zhí)刀。
為什么?因為對于我來說,每一天的工作都是“真刀真槍”地干,我都會從正面面對,這樣天天積累,我一定會對自己的手感、技術擁有自信?!巴昝乐髁x”只有在每天認真的工作和生活中才能產(chǎn)生。
要求每天的工作都追求“完美”,這很苛刻,也很困難。但是如果你真心想把事情做得令人滿意,除了竭力做到“完美”之外別無他法。成敗取決于“最后1%的努力”,我從年輕時開始就把貫徹“完美主義”作為人生信條。
一方面,這是我與生俱來的、先天的性格。另一方面,這也是從我從事產(chǎn)品制造的經(jīng)驗中學來的,是后天形成的觀念。
在制造產(chǎn)品的過程中,哪怕99%都很順利,但只要最后的1%因疏忽而出了問題,那么前面所有的努力都會前功盡棄。這樣的事情時常發(fā)生,特別是新型陶瓷的制作,只要一個小差錯,很小的一點粗心,就會造成致命的失敗。這種事情絕不少見。
新型陶瓷的制作,需要按比例將粉末狀態(tài)的金屬氧化物—氧化鋁、氧化硅、氧化鐵、氧化鎂等原料混合后,放在模具內(nèi)加壓成型,然后在高溫爐中燒結(jié),出爐的半成品還要進行研磨,對表面進行金屬加工處理。完成一個產(chǎn)品需要許多道工序,而且每道工序都需要精細的技術,每位員工工作時都必須全神貫注。
因此,要完成一個產(chǎn)品,99%的努力是不夠的。一點差錯、一點疏忽、一點馬虎都不能允許。任何時候都要求100%的“完美主義”。
如果懈怠了最后1%的努力,就會產(chǎn)生不良品,那么材料費、加工費、電費不說,前面各道工序所花費的時間、精力、智慧,所有一切也都全部泡湯。在多道工序中只要有一道工序出現(xiàn)微小的缺陷,之前的全部努力都將化為泡影。同時,還會讓等候產(chǎn)品的客戶蒙受巨大的損失。
京瓷生產(chǎn)的電子工業(yè)用各類陶瓷零件,幾乎全都是按客戶訂單生產(chǎn)的??蛻舳际请娖鲝S家,“我們機器中的重要零件,要使用你們京瓷生產(chǎn)的新型陶瓷,請按這種規(guī)格制造,要求你們某月某日交貨?!蔽覀兊匿N售員就這樣從客戶處獲得訂單。
客戶機器裝配的日程安排,與京瓷提供的配件交貨期是緊密相連的,京瓷必須嚴格遵守預定的交貨期。在生產(chǎn)過程中只要發(fā)生一點點差錯,承諾的交貨期無法兌現(xiàn),就是違約,那將損害公司的信譽。例如,臨近交貨期了,因工作不到位而產(chǎn)生了不良品;如果該產(chǎn)品的制造周期是兩個星期,而問題又發(fā)生在最終出貨階段時,就意味著要再花兩個星期去重新制造產(chǎn)品。
如果真是這樣,銷售員就得立刻向客戶解釋,并且一個勁兒地低頭道歉,請求再寬限兩個星期。這時往往會遭到客戶的嚴厲訓斥:“產(chǎn)品委托給了你們這樣的公司,就要連累我們整個生產(chǎn)線停產(chǎn)嗎?”“再也不會和你們這樣的公司做第二次生意了!”
我們的銷售員,一個大男人遭到如此責罵,哭著鼻子狼狽而歸。這樣的事情真的發(fā)生過。這些痛苦的經(jīng)驗使得“工作一定要追求完美主義”的理念滲入我的骨髓。
為了防患于未然,自始至終,我要求每個人的神經(jīng)都必須高度集中,注意到事情的方方面面。除此之外別無他法,我要求員工無論什么細節(jié)都要精心對待。
這種將意識高度集中的做法叫作“有意注意”。與之相對地,聽到聲響,突然回頭,予以注意,這就叫“無意注意”。
工作中要做到“有意注意”相當困難。需要靠平時不斷訓練、養(yǎng)成習慣才行。
如果不論做什么事都能貫徹“有意注意”,那么,不僅能大大減少差錯和失誤,而且當問題出現(xiàn)時,也能夠立即抓住問題的本質(zhì),迅速予以解決。
不管多么細小的工作都要用心去做,投入100%的力量。正是因為貫徹了這樣的“完美主義”,才使京瓷在不斷創(chuàng)造新產(chǎn)品的同時,獲得了持續(xù)的成長和發(fā)展。
橡皮絕對擦不掉的錯誤
能做成事業(yè)的人,都是掌握了“完美主義”,并將它貫徹始終的人。
這不只是限于制造業(yè),所有的行業(yè)、所有的職位都適用這一條規(guī)則。
京瓷還是小企業(yè)時曾發(fā)生過這樣的事。當時,我在會計方面有不理解的地方,就一一向財務部長提出疑問。這讓他大傷腦筋,我提的都是“財務報表怎么讀”“復式簿記的處理方式”等這樣的問題。一個連會計的“會”字都不認識的人卻提出了這么多形形色色的問題,那位年長的財務部長每次都露出不悅的神情。不過我雖然年輕,卻是他的上司,他也不好太敷衍了事。“常識都不懂,盡提些幼稚的問題,”他內(nèi)心一邊這么想,一邊勉強應答。
有一次,這位部長說明的數(shù)字我無法接受,我連連追問,弄得他非常窘迫,無言以對。最初他看我是外行,不把我放在眼里,但在我再三追問之下,證明他的數(shù)字有誤。他大概也感到不對頭,輕輕地連聲說了幾句“對不起”,趕緊拿來橡皮將錯誤的數(shù)字擦去。對他的這種做法,我實在難以容忍。
只要一個文字、一個數(shù)字錯了,就有可能造成工作上的致命后果。這一點他毫無意識。如果這種性質(zhì)的事發(fā)生在新型陶瓷的制造過程中,會造成無法挽回的嚴重損失。
所以,當時我大發(fā)雷霆,狠狠地批評了他。
當會計的人,為了便于擦改數(shù)字,先用鉛筆寫,發(fā)覺錯了就用橡皮擦掉再重寫,他們認為沒什么大不了。正因為以這種心態(tài)做事,所以非常簡單的錯誤卻總是改不過來。
發(fā)生了錯誤用橡皮擦掉、重新再寫就行了,抱有這種想法的人不在少數(shù)。
但是,在工作中有很多用橡皮絕對擦不掉的事情,而且,抱著“錯了改改就行”這種想法做事,小的失誤就會頻繁發(fā)生,其中就隱藏了導致無法挽救的重大錯誤的危險性。
無論何時何事,“錯了改改就行”的想法絕對不能允許。平時就要用心做到“有意注意”,不允許發(fā)生任何差錯。貫徹這種“完美主義”才能提高工作質(zhì)量,同時提升人自身的素質(zhì)。
最重要的是“注重細節(jié)”
工作要想做到“完美無缺”,就必須注重細節(jié)。
我學會這一點,是在新型陶瓷研究開發(fā)剛開始后不久。新型陶瓷的粉末在進行混合時要使用罐磨機—一種陶瓷器具,其中放入球形石塊,罐磨機轉(zhuǎn)動時石塊滾動將原料粉末細化。
某一天,我的一位前輩技術員坐在清洗場上,用刷子仔細洗刷罐磨機中的石塊。這個人一貫工作認真,但沉默寡言,一點不引人注目,正如此時他又在默默地做著清洗石塊這樣簡單枯燥的工作。
“爽爽快快洗了不就行了嗎?這么做不是不得要領嘛!”我一邊嘟囔一邊就想走開了。但是我想了想,突然停下了腳步。我開始用心觀察,只見他正用刮刀將石塊中的粉末剔除。石塊常會產(chǎn)生缺損,在凹陷處就會黏附上前一次試驗用的粉末。這位前輩用刮刀仔細將粉末刮除后,再用刷子用心清洗。
不僅如此,他還用掛在腰間的毛巾將洗過的石塊擦拭得干凈光滑。
看到這種情景,我的頭上好像挨了一棒,受到了很大的沖擊。
由于新型陶瓷的材質(zhì)非常細膩,因此罐磨機中殘存的粉末就會成為新試驗時的“雜質(zhì)”,阻礙原料的精確混合。
因此,每天實驗結(jié)束后,用過的器具都必須用水洗干凈。當時我認為清洗石塊不過是一件雜差,與研究開發(fā)沒有直接關系,所以清洗作業(yè)每次都草草了事。因為草率了事,混入雜質(zhì),所以總是達不到預期的效果。此時此刻,我終于明白了,我為自己感到羞恥,并進行了深刻的反省。
做好工作必不可少的認真態(tài)度—前輩具備,我卻缺乏。這件事意味著什么呢?
必須注重細節(jié)。
清洗實驗用的器具,這好像是雜差,是很單純的作業(yè),但是正因為是單純的作業(yè),就更有必要精心做好。德國有句格言:“神寄宿在細節(jié)處?!笔挛锏谋举|(zhì)決定于細節(jié),美好的事物產(chǎn)生于注重細節(jié)的認真態(tài)度。
比道理更重要的是重視經(jīng)驗。
翻閱無機化學的教科書,關于新型陶瓷,書上寫著:將氧化鋁、氧化硅、氧化鐵等原料混合,成型,高溫燒結(jié)。
確實,從理論上講,書上寫得不錯,但實際上并不那么簡單。不親臨現(xiàn)場,不親自動手,不反復試驗推敲,許多事情都弄不明白,罐磨機的清洗就是一例。只有把理論和實際結(jié)合起來,才可能把技術開發(fā)做得非常出色。
不厭其煩,持續(xù)、專業(yè)地工作。
無論做什么工作,只有天天持續(xù)努力才會進步。即使是清洗,這種簡單枯燥的工作,在天天持續(xù)努力的過程中也能夠積累非常有用的技術和經(jīng)驗。如果討厭做這樣的努力,缺少“持續(xù)力”,那么,要做出優(yōu)良的產(chǎn)品,要完成讓自己和別人都滿意的工作,是不可能的。
這些涉及工作本質(zhì)的基本理念以及勞動的基本態(tài)度,就是在這位默默工作的前輩身上學到的。制作“會劃破手的”嶄新的產(chǎn)品必須是“會劃破手的”、嶄新的。我一直這么想。
所謂“會劃破手的”、嶄新的產(chǎn)品,就是要像剛印出的嶄新的紙幣那樣,手感、質(zhì)感都很好,美觀悅目,無可挑剔?!皶澠剖值摹边@個詞,是用來形容有價值的產(chǎn)品的,我自己個性化的語言。
為了用陶瓷制作半導體封裝(將用于電子設備的半導體基板封裝,以保護基板不受外界環(huán)境的影響,同時又能接續(xù)電流),我們京瓷公司由一位工程師牽頭,組成了一個研究小組,負責推進這一項目。
這項研發(fā)工作,需要高精的技術,需要多道嚴格的作業(yè)工序,這些都是京瓷從未有過的。僅僅做出樣品的過程,就花費了難以想象的時間和辛勞。
這位工程師把做好的樣品拿給我看:“社長,雖然經(jīng)歷辛苦,現(xiàn)在總算把東西做出來了。”我接過來看了一眼。不用說,我心里非常清楚,這個樣品是他們汗水的結(jié)晶,其中包含了他們苦心鉆研的技術的精華。
但是,我只看了一眼,就覺得這并非我所期待的理想的產(chǎn)品。因為看上去總覺得它“不純凈”。
陶瓷半導體封裝是用新型陶瓷原料,放進氮、氫混合的氣體在爐中燒結(jié)而成的。如果產(chǎn)品上稍稍附著一點脂肪,燃燒時它就會炭化,產(chǎn)品就會呈現(xiàn)淺灰色。這就是我所看到的“不純凈”。
對于負責研發(fā)的這位工程師來說,或許有點冷酷無情,但我還是下了結(jié)論:“性能或許尚可,但它不合格,它的顏色不夠鮮亮。”
他的臉色一下子變了。這可以理解,因為自己傾注全力開發(fā)出來的樣品,我卻不是憑它的“性能”而是憑“外觀”就否定了它,他難以接受。
于是他沉著臉反駁道:“社長也是技術出身的,希望你做出合理評價,顏色不鮮亮同產(chǎn)品的性能無關?!?/p>
“性能方面或許滿足了相關要求,但它不是合格的完成品?!蔽艺f著,把樣品退還給他。
具備優(yōu)良性能的產(chǎn)品應該是外觀令人賞心悅目的產(chǎn)品。
因為“外觀”就是“最外顯的品質(zhì)內(nèi)容”。
外表賞心悅目的產(chǎn)品也會讓人覺得是性能優(yōu)良的產(chǎn)品。
我又強調(diào)說:
新型陶瓷本來應該是純白的。人們看到它時,會不禁產(chǎn)生不忍用手去碰的敬畏之心。冒失地用手觸摸,會覺得有“手甚至會被劃破”這樣的虔敬之心。如果外表能做到如此美麗,那它的性能也一定是最好的。
我把這樣的產(chǎn)品稱為“會劃破手的”嶄新的產(chǎn)品。
太好看了,太完美了,用手摸它、觸碰它,手甚至會被劃破!制造如此完滿無缺的產(chǎn)品,就是我的目標!
回憶起來,這樣的形容詞,是我幼小的時候常聽我父母說的。
眼前擺著的東西太出色了,令人著迷,人們對它懷著憧憬、敬畏之念,不忍心用手玷污它。在這種情形下,父母就用“會劃破手的”這個詞來形容它。所以這話我也常常脫口而出。
要確信自己一定要做到“已經(jīng)最好,好得不能再好了”。為了把產(chǎn)品做到這樣的程度而不惜一切努力—這種“完美主義”,是企望登上“創(chuàng)造”這座高山山頂?shù)娜藗儫o論如何都必須具備的理念。
事先“看見完成時的狀態(tài)”就定能成功
想要成就某項事業(yè),就應該時時描繪這一事業(yè)的理想狀態(tài)。同時,對于實現(xiàn)這個理想的過程也要反復思考,直到“看得見”這個過程為止。這一點很重要。
在第二電電(現(xiàn)在的KDDI)開始移動通信事業(yè)的時候就是這樣。這是我在自己的各個人生關頭體驗過的事實。
“手機的時代即將到來。”當我做出預言時,周圍的人們或者疑惑,或者否定,都認為那是不可能的事。
但是,我對手機未來的發(fā)展已經(jīng)清楚地“看見了”。
手機是一種隱藏著無限可能性的產(chǎn)品。它將以何種速度發(fā)展,如何普及,以何種價格、什么尺寸在市場流通,這些問題的答案在第二電電的事業(yè)正式開始之前,已在我頭腦里清晰呈現(xiàn)。
為什么?因為通過京瓷經(jīng)營的半導體零部件事業(yè),我已經(jīng)了解到有關手機技術革新的進展情況和速度,我當時已經(jīng)具備了充分的信息和知識。
起初,“移動電話”很大,要用肩扛,被稱為“肩扛電話”。后來,由于組成它的各種集成電路得以壓縮到小型的半導體內(nèi),所以“移動電話”快速地實現(xiàn)了小型化。因此,手機這一新商品必將以驚人的速度普及。對于這一切,當時我已經(jīng)有了相當精確的預測。
同時,“契約費是多少”“基本月租費是多少”“話費是什么價格”,這些關于對將來的價格設定的問題,我也事先都想清楚了。當時,一位干部將我講的數(shù)據(jù)記在了筆記本上。到移動通信事業(yè)正式開始時,他翻閱筆記,結(jié)果發(fā)現(xiàn)實際的費用體系與我當初預測的數(shù)據(jù)幾乎沒有差別。
這就是所謂事先已經(jīng)“看見了”。
在頭腦里思考再思考,反復進行模擬演練,就能看見未來。
“想做成這樣”,描繪這種理想,把開始時的想法,提升為強烈的愿望,24小時不斷思考,使成功的形象在眼前鮮明浮現(xiàn)。這一點非常重要。
當你對事情的各個細節(jié)都有了明確的印象,最后的結(jié)果一定是成功。
最初只是理想,然后逐步與現(xiàn)實接近,最后理想與現(xiàn)實的界限消失,好像理想已經(jīng)實現(xiàn)。這種實現(xiàn)的狀態(tài), 已經(jīng)完成的形象,就會在頭腦中,或者在眼前鮮明地呈現(xiàn):不是黑白色,而是要以鮮明的彩色出現(xiàn)。只要你反反復復思考,這種現(xiàn)象就會在實際中出現(xiàn)。
反過來說,缺乏強烈的愿望和深入的思考,事前看不到結(jié)果,那么,可以說事業(yè)和人生的成功都是靠不住的。
抓住一切機會磨煉“敏銳度”
在生產(chǎn)現(xiàn)場,有時會聽到機器發(fā)出的異音。這時,我就會說:“沒聽見機器在哭泣嗎?”我會對現(xiàn)場負責的人員提出批評。
機械有故障,往往都是先發(fā)出異音。之前聲音一直正常悅耳,此時突然產(chǎn)生異音,肯定說明機械出了問題。但是,因為機械的動作可能仍然與平常一樣,所以問題往往容易被忽略。我把現(xiàn)場人員的“敏銳度”不佳當作一個問題,向他們嚴肅指出“要磨煉敏銳度”。
我?guī)缀躔B(yǎng)成了一種習慣。我坐車時,只要聽到車子稍有異音,就會對駕駛員說:“車子不對頭,好像有問題?!钡{駛員基本上都會回答:“同平時一樣,沒問題?!憋@得毫不在意。
這就是“敏銳度”的差異。
人們都說“沒變化,沒問題”,而我說“不正常,有問題”。結(jié)果把車開到修理廠一查,發(fā)現(xiàn)軸承缺了一個彈子,這樣的事例多得是。
這樣一種細膩的“敏銳度”是在工作中“貫徹完美主義”必不可缺的?!懊翡J度”太差,反應遲鈍,即使產(chǎn)品已經(jīng)提醒你發(fā)生了問題,提示你解決的辦法,你仍可能不留神,而錯過解決問題的最佳方法和時機。
同樣,就工作現(xiàn)場的整理整頓,我也會不厭其煩,提醒員工們注意。
可以說這也是一個“敏銳度”的問題。
可能是了解了我凡事用心的習慣吧,現(xiàn)在即使我突然進到工作現(xiàn)場,那里一般都能保持整潔。
但有時我看到在辦公桌上、檢驗臺上擺放的資料不整齊,有的朝東,有的朝西,我就會感到非常別扭,因為桌子和紙張的形狀都是長方形的,而資料卻斜放或橫放就會顯得很不整齊。
“既然桌面是長方形的,資料的放置應當與它一致,才顯得協(xié)調(diào),否則,感覺就不舒服。資料擺放要與桌邊對齊。”
我這樣說了以后,凡是資料、筆架等斜放的,他們就都給調(diào)整過來,使之與桌邊平行。
即使是物品放置這么細小的事情,也要給人一種整齊協(xié)調(diào)的感覺。
這在工作中也一樣。
桌上的東西沒放整齊,缺乏平衡感,心就靜不下來—只有具備如此細膩的“敏銳度”,才能在問題發(fā)生時就很快意識到“不對頭”,從而迅速采取對策,把事情做得完美無缺。
不是“最佳”,而是“完美”
京瓷創(chuàng)業(yè)大約20周年的時候,法國一家大企業(yè)斯倫貝謝公司的董事長詹恩·里夫先生來訪日本。
斯倫貝謝公司在石油開采領域具備極其高超的技術,是一個非常優(yōu)秀的企業(yè)。它能夠使用電波測定地層狀況,確定鉆頭接近石油層的適當位置。里夫董事長出身于法國的貴族名門,是當時法國社會黨實力政治家們的好友,并一度成為法國政府內(nèi)閣候選人,是很出色的人物。
里夫社長來日訪問,忙中抽空,特地來京瓷拜訪我?!八龅男袠I(yè)完全不同,這位董事長為什么找我?”我感到奇怪。一問才知道,原來他要來同我談論經(jīng)營哲學。
當時我不太了解斯倫貝謝公司和里夫董事長,但見面一談發(fā)現(xiàn),果然不凡,將公司辦成世界屈指可數(shù)的大公司,這個人擁有出色的經(jīng)營哲學。
我們雖然是初次見面,卻是“情投意合”。后來,接受他的邀請,我還在美國與他再次會面,歡談到深夜。
當時,里夫董事長談道:“斯倫貝謝公司的信條就是盡力把工作做到最佳。”
對他這句話,我一方面表示贊賞,同時又講了下面一段話:
“最佳”這個詞,是同別人比較,意思是比較起來是最好的。這是一種相對的價值觀,因此,在水平很低的群落里也存在著“最佳”。所以,我們京瓷的目標不是“最佳”,而是“完美”?!巴昝馈蓖白罴选辈灰粯?,它是絕對性的,不是同別人比較,而是它自身具備可靠的價值,因此,不管別人如何,世上沒有什么東西可以超越“完美”。
這就是我的主張。
那天夜里,就“最佳”與“完美”,我和里夫董事長的討論持續(xù)到深夜。最后,里夫董事長同意了我的意見。他說:“還是你說得對。今后我們斯倫貝謝公司不再把‘最佳’奉為信條,而是要把‘完美’作為信條?!?/p>
我所考慮的“完美主義”不是“更好”,而是“至高無上”。這就是我在工作中不斷追求的目標。
敢于走“別人沒走過的路”
“我們接著要做的事,又是人們認為我們肯定做不成的事?!?/p>
這是得過新聞界最高榮譽“普利策獎”的美國著名記者戴維·哈爾伯斯坦先生所引用的我說過的話。戴維在其所著的《下一世紀》一書中,專門用一章的篇幅,講述了京瓷及其創(chuàng)業(yè)者,也就是我的故事。
他說,京瓷自創(chuàng)業(yè)以來,稻盛就以這樣的氣魄不斷開發(fā)新產(chǎn)品,不斷向新事業(yè)發(fā)起挑戰(zhàn)。
確實,回顧我自己至今走過的人生,凡是人們都熟知的“走過的路”,我從未涉足過。昨天走過的路,今天再走一趟,或者去重復別人已經(jīng)走過的路,這與我的天性不合。我總是選擇別人沒走過的新路,一直走到今天。
當然,這樣的道路絕非平坦,因為誰也沒有走過。
我常做如下比喻:
我行走在田間泥濘的小道,那不能稱為路。腳底一滑就會跌入水田,蛇或青蛙突然出現(xiàn)嚇我一跳,但我仍然一步一步向前走。無意間向旁邊一瞥,那里鋪裝平整的大道上車水馬龍。如果踏上那條路自然既舒服又方便,但我卻憑著自己的意志,反而仍走那無人通行的泥濘小路,而且堅韌不拔地走到今天。
“鋪裝平整的大道”是大家都想走的、大家正在走的路。在那樣的大路上跟著別人亦步亦趨沒有趣味。若只知步別人的后塵,則絕不能開拓新的事業(yè)。
同別人干一樣的事,很難期待獲得出色的成果,因為那么多人走過的路上不會剩下什么有價值的東西。而無人涉足的新路,盡管寸步難行,卻可以有許多新的發(fā)現(xiàn)和巨大的成果。我一直這么想,也就這樣一路走來。
實際上,那些沒人敢走的泥濘之路,行走雖然艱苦,卻通向難以想象的光明燦爛的未來。
“掃地”改變?nèi)松?/strong>
從京瓷創(chuàng)業(yè)到今天,半個世紀中,我充分利用新型陶瓷的特性,從各種產(chǎn)業(yè)用陶瓷零部件到各種半導體電子封裝零部件,從太陽能發(fā)電系統(tǒng)到復印機、手機等,向廣泛的事業(yè)領域持續(xù)地發(fā)起挑戰(zhàn)。而且,后來又投入跨行業(yè)的通信事業(yè),涉足賓館事業(yè)等。
這并不是因為我具備各行各業(yè)的技術,而只是“每天不斷進行創(chuàng)造性的工作”,半個世紀以來持續(xù)不斷,如此而已。
每天,哪怕很少一點,也要在“創(chuàng)造性的工作”上下功夫。即使一天的進步微不足道,但若經(jīng)過十年的積累,就一定可以孕育巨大的變化。
為了說明這一點,我常用“掃地”作為例子。比如,到昨天為止,打掃車間總是用掃帚從右到左掃。那么,今天從四周向中間掃掃試試會怎樣呢?
或者,光用掃帚打掃不干凈,用拖把試試怎樣?用拖把效果不好,向上司建議,花點錢買臺吸塵器如何?買吸塵器要花成本,但從長期看,可以節(jié)省時間精力。再進一步,自己改良一下吸塵器,讓它掃地又快又干凈,如何?
就這樣,掃地這么一件小事,只要開動腦筋,就可以想出許多又快又好的辦法。
這樣天天鉆研創(chuàng)新,積累一年,你就成了掃地專家,你的經(jīng)驗就會受到車間全體人員的好評。
這樣的話,整幢大樓的清掃工作可能就會委托你負責。再后來,你就可以干脆成立清掃大樓的專業(yè)公司,并讓它發(fā)展壯大。一切亦非不可能。
如果有另一個人,認為自己“不過是掃地而已”,懶于改進,天天都漫不經(jīng)心,那么這樣的人就絕不會進步,絕沒有發(fā)展,一年之后還是老樣子,仍然磨磨蹭蹭,還是掃地而已。
這樣的事,不只限于掃地。
對工作和人生也完全一樣。
無論多么渺小的工作,都積極去做,抱著問題意識,對現(xiàn)狀動腦筋進行改良。能這么做的人和缺乏這種精神的人,假以時日,兩者之間會產(chǎn)生驚人的差距。
不滿足于現(xiàn)狀,總想做得更好,總想不斷提升自己,有沒有這種“想法”或許就是產(chǎn)生“成功”與“失敗”之間差距的根源。
每天一點的鉆研創(chuàng)新,日積月累,今天比昨天進一步,希望做得更好,這種“上進心”是工作和人生中最重要的,也是進入真正的“創(chuàng)造”之門的秘訣。
外行的長處是可以自由發(fā)想
京瓷以及任天堂、歐姆龍、村田制作所、羅姆等,京都有一大批優(yōu)秀的企業(yè)。這些企業(yè)的創(chuàng)業(yè)者原先都是各自領域的“外行”,或相當于“外行”的人。
拿我來說,我大學的專業(yè)是有機化學。在臨近畢業(yè)前才學了一點與新型陶瓷相關的無機化學,所以我絕非這個領域的內(nèi)行、專家。
因家庭電視游戲機而一舉成功的任天堂,原先也只是做花紙牌、撲克牌的公司。推進公司快速發(fā)展的第三代社長山內(nèi)溥,過去從沒做過游戲機的硬件和軟件,可以說在這個領域他也完全是個“外行”。
控制設備的大型制造企業(yè)歐姆龍也一樣。戰(zhàn)后,創(chuàng)業(yè)者立石一真在美國第一次看到“微型開關”,立即產(chǎn)生一種直覺:“今后日本也一定需要這種控制系統(tǒng)的產(chǎn)品?!币郧?,立石從沒做過弱電用的產(chǎn)品,所以他創(chuàng)業(yè)開始時也是“外行”。
電子零部件企業(yè)的大家—村田制作所的創(chuàng)業(yè)者村田昭,原先在京都的東山,即瓷器“清水燒”的故鄉(xiāng)做事。戰(zhàn)時,軍隊要求他制造氧化鈦電容器。他勇敢地向新事物挑戰(zhàn),這才有了今天的村田。
羅姆是一家頗具特色的電子零部件企業(yè)。創(chuàng)業(yè)者佐藤研一郎原先的志向在音樂。學生時代,因掌握了高效制造碳模電阻的技術,便以此為基礎開始創(chuàng)業(yè)。從這個意義上講,他也是屬于“外行”的一位社長。
這樣的共性并非偶然。
那就是:外行可以“自由發(fā)想”。
“外行”沒有先人觀念,不拘于既成的習慣、慣例,總能自由發(fā)想。這是向新事物挑戰(zhàn)時最大的優(yōu)點。
我認識到這一點,是在京瓷創(chuàng)業(yè)幾年后的事情。當時,有一家陶瓷企業(yè)委托我們生產(chǎn)某種產(chǎn)品。這家企業(yè)創(chuàng)業(yè)比我們早,規(guī)模遠遠大于京瓷,是行業(yè)內(nèi)日本屈指可數(shù)的大企業(yè)。
“因為從歐美來的新型陶瓷訂單大幅增加,自己來不及做,所以請京瓷幫忙。”話是這么說,但經(jīng)過進一步了解,他們的目的在于通過這種產(chǎn)品的生產(chǎn)制造,來學習京瓷的技術。
我斷然拒絕。這時候?qū)Ψ降纳玳L才說了老實話。這段話我至今記憶猶新。
我們公司的研究所里,名牌大學陶瓷專業(yè)畢業(yè)的優(yōu)秀人才不少。說這話有點失禮,聽說稻盛先生是地方大學有機化學專業(yè)出身,而且貴公司幾乎沒有博士。我們非常想知道,為什么貴公司能做的事,我們公司反而做不到。
聽他這么講我才意識到: “自由發(fā)想”這件事是“外行”干的,不是“專家”干的。
成就新事業(yè)的,是那些不被任何成見束縛、冒險心強烈的“外行”,而不是在該領域經(jīng)驗豐富、具備許多常識、積累了許多經(jīng)驗的專家。從這位社長的話中,我獲得了這一感想,并聯(lián)想到各種事情。
希望諸位讀者,也要“自由發(fā)想”,抱著強烈愿望,去挑戰(zhàn)新事物。
既然定了計劃,就一定要實現(xiàn)
我在1982年京瓷的經(jīng)營方針發(fā)表會上提出了如下口號:
實現(xiàn)新的計劃關鍵在于不屈不撓、一心一意。因此,必須聚精會神,抱著高尚的思想和強烈的愿望,堅韌不拔地干到底。
這一段話,是從提倡積極思考的哲學家中村天風先生的著作中摘錄的。
這段話的意思是:如果你期望實現(xiàn)新的計劃,那么,不管遇到什么樣的困難也絕不能放棄。必須全神貫注、全力以赴,用高尚的思想和強烈的愿望不斷描繪心中的藍圖。這一點非常重要。只要做到這一點,那么無論什么困難的目標都一定能達成。
通過這句經(jīng)營口號我想表達的是:在人的“思想、愿望”里面包含著成就事業(yè)的力量。特別是,如果這種“思想、愿望”是高貴的、美好的、純粹的,并且是一以貫之的,那么,它就會發(fā)揮最大的力量,實現(xiàn)人們認為無法實現(xiàn)的計劃和目標。
在人的“思想、愿望”里存在著巨大的力量。對于這一點,一般人感到難以理解,所以,他們新的計劃建立不久,就開始擔憂起來:“市場環(huán)境不是在變嗎?”“或許會遭遇預料之外的障礙”。
“如果失敗了怎么辦?”
然而,一旦心中產(chǎn)生這種杞人憂天似的煩惱,產(chǎn)生哪怕一絲的不安和恐懼,那么這種“思想、愿望”所持有的力量就會大幅衰減,計劃和目標就變得無法實現(xiàn)。
我打出這一口號之后兩年,為了親自證明人的這種純粹的“思想、愿望”究竟可以成就多么偉大的事業(yè),借以激勵更多的人,我毅然投身于第二電電這一宏大的事業(yè)。
1984年,隨著通信自由化,京瓷和其他兩家企業(yè)報名參與通信事業(yè),新電電三家企業(yè)開始了競爭。這三家企業(yè)中,以京瓷為母體的第二電電,與其他兩家相比,處于絕對的劣勢,這是事前輿論的評判。
那是因為作為經(jīng)營者,我自己就沒有通信事業(yè)的經(jīng)驗,京瓷也缺乏通信技術的積累。其他兩家分別可以利用現(xiàn)有的鐵路和公路,在沿線鋪設光纜,但京瓷卻不得不單獨開辟自己的通信網(wǎng)絡, 必需的基礎設施只能從零開始構建。另外從營業(yè)角度講,因為母公司京瓷的規(guī)模尚小,在獲取客戶方面也比較困難,等等。
但實際上,營業(yè)開始后不久,就在“這也缺,那也缺,什么都是劣勢”之中,開張后的第二電電,在新電電三家企業(yè)中,取得了最為優(yōu)異的成績,一路領先。
這是因為第二電電雖然是“外行”,但是投入這項事業(yè)的“思想、愿望”卻比哪家公司都要強烈而且純粹。只要具備這種強烈而美好的愿望,事業(yè)所需要的技術和經(jīng)驗,此后就會源源不斷地流入。
我揭示了一個純粹的、合乎大義名分的目標:“降低通信費用,對信息化社會的國民做出貢獻?!蔽覜Q心創(chuàng)建第二電電。同時這個“思想、愿望”是不是真的高尚而且純粹,我又用“動機至善、私心了無”這句話來嚴格地逼問自己。
“想創(chuàng)建第二電電”,這是為了“讓自己成為更大的富翁嗎”?是為了“讓自己更加出名嗎”?這是從私利私欲出發(fā)的愿望呢?還是從“為社會、為世人”,即從良知良心、不夾雜私心出發(fā)的愿望呢?我對照“動機至善、私心了無”這八個字,連續(xù)幾個月,不停地自問自答。
在確認自己“沒有任何私心”以后,我才決心踏上第二電電的創(chuàng)業(yè)之路。
當時的京瓷在東京等中心城市是一個知名度很低的企業(yè),銷售額只有2500億日元。這種微不足道的地方中堅企業(yè),居然向銷售額幾萬億日元的國營企業(yè)NTT(日本電報電話公司)發(fā)動挑戰(zhàn),簡直太莽撞、太不自量力了,正如堂吉訶德手持長矛沖向風車一樣。社會上凈是這樣的諷刺和評論。
然而,我對這一事業(yè)的成功,從來沒有絲毫的懷疑。因為我對人的“思想、愿望”所持有的巨大力量深信不疑。
活躍在20世紀初期的英國啟蒙思想家詹姆斯·埃倫,在他所著的《原因與結(jié)果的法則》一書中,非常精彩地表達了這個觀點:
心地骯臟的人因為害怕失敗而不敢涉足的領域,心靈純潔的人隨意踏入就輕易獲勝,這樣的事例并不鮮見。原因是,心靈純潔的人總是氣定神閑,他們總是以更為明確、更強有力的目的和意識來引導自己能量發(fā)揮的方向。
我認為,只要抱著純粹的、美好的、強烈的愿望,付出不亞于任何人的努力,那么,任何困難的目標都一定能夠?qū)崿F(xiàn)—這就是京瓷和第二電電成長發(fā)展的歷史已經(jīng)證明的 “真理”。
“只要具備純粹而強烈的愿望,就必定能成功!”相信這一點,自始至終懷抱一顆純凈而美好的心,付出不亞于任何人的努力,新的事業(yè)就一定能成功。
樂觀構思、悲觀計劃、樂觀實行
開拓新事業(yè)并讓它獲得成功的人,多數(shù)是天性樂觀的人,他們能夠開朗明快地描繪自己的未來。
“頭腦里閃過這樣的念頭,按現(xiàn)在的情況實現(xiàn)的可能性不高,但要是拼命努力的話,一定能夠成功。那么,干起來吧!”這種性情樂觀的人容易接近成功。
因此,在推進看起來非常困難的新事業(yè)時,我經(jīng)常起用這種“盲目樂觀的,馬大哈式的人物”。
他們雖然頭腦簡單、有點“馬大哈”,但聽到我新的設想時,馬上就會天真地表示贊同:“這很有意思,一定得干!”甚至當場卷起袖管,躍躍欲試。我常常委派這樣的人擔任新項目的領頭人。
頭腦聰明的人中悲觀論者居多。這些人頭腦敏銳,自以為有先見之明,似乎在事情實行之前就能判斷成敗。因此,當和他們提到新的構想時,他們往往下消極否定的判斷:“這很難”,“實現(xiàn)的可能性不大”。悲觀派雖然有一定的先見之明, 但他們的消極態(tài)度往往抑制了項目的實行力和推進力。
而樂觀派正好相反。雖然看到前景中有暗淡處,但他們卻有前進的動力。所以在項目構思和開始階段,我會借用樂觀派的力量,讓他們當牽頭人。但是,當這種構想進入具體計劃時,再全部委托樂觀派就很危險。因為樂觀派的動力容易失控、陷入莽撞,或誤入歧途。
這時就要委托性格謹慎、深思熟慮、對事物善于觀察的人當副手,事先設想到所有的風險,慎重細致地建立起實際的行動計劃。
不過,一味謹慎也不行。
這些人在設想的困難和障礙面前,往往鼓不起實施的勇氣,所以計劃一旦進入實行階段,又要回到樂觀論,必須采取堅決果斷的行動。
“樂觀構思、悲觀計劃、樂觀實行?!蔽艺J為,這就是向新課題發(fā)起挑戰(zhàn)最好的方法。
將創(chuàng)造發(fā)明導向成功的“正確的地圖”
新型陶瓷技術革新的先驅(qū)—給予我這一光榮的稱號,我覺得過獎了。如果說,我能獲得如此之高的評價,我認為,那是因為我對新型陶瓷寄予的期望特別強烈的緣故。
在技術開發(fā)領域,要取得革命性的成果,光有專業(yè)知識,光積累技術還不夠,還必須對工作具備強烈的“愿望”。特別是在未知領域開拓事業(yè),“無論如何,一定要把這樣的東西做出來”,這種強烈的愿望絕對必要。
具備了這種強烈的愿望,在未知領域遭遇意想不到的困難時,才能克服它,才能將工作向前推進。其結(jié)果,就能超越常識,做出劃時代的發(fā)明創(chuàng)造。
如果要打比方,所謂技術創(chuàng)新,所謂發(fā)明創(chuàng)造,就像沒有指南針的小船航行于漆黑的大海之上。在伸手不見五指的海面上,要保持正確的方向,要順利到達目的地,所必需的就是對工作的強烈愿望。
漆黑一團之中,沒有燈塔,連星光也沒有,沒有任何辦法可以確定前進的方向。小船該駛向何方,困頓迷惑,甚至因為恐懼,不敢前進一步。但如果陷于迷惑、束手無策,就必定無法前進。因此,在開拓前人未涉的領域時,在自己的心中,必須具備指引方向的指南針,借以堅定前進的信心。所謂心中的指南針,就是類似于“信念”的強烈愿望。
在新型陶瓷這個行業(yè)內(nèi),京瓷是最后出發(fā)的。開始時,技術、設備、人才都不足,所擁有的只有“愿望”。但是,京瓷的發(fā)展證明,只要有這種“愿望”,只要這種“愿望”足夠強烈, 就足以克服任何不利條件,達到預定的目的地。
當然,劃時代的發(fā)明創(chuàng)造,不是只要一兩年就能輕易做到的。有時即使10年、20年也達不到預定的目標。但是,如果因此半途而廢,那么,任何新事業(yè)都不可能成功。
而強烈的愿望,就是在達到成功之前絕不放棄,一步一步前進,天天鉆研創(chuàng)新,日積月累。所謂強烈的愿望,就是靠這種執(zhí)著的努力來支撐。
京瓷以新型陶瓷的結(jié)晶技術為基礎開發(fā)的太陽能電池就是一個突出的例子。取得今天的成功,我們花費了將近30年的時間,但現(xiàn)在它已經(jīng)成為京瓷的主力事業(yè)。
就是說,“無論如何也想這么干”這種強烈的愿望是事業(yè)的起點。“不管怎樣也要繼續(xù)干下去”這種持續(xù)不斷、不知疲倦的努力、鉆研和創(chuàng)新,就是事業(yè)成功的推動力。
一步一步踏實的工作,一段一段扎實的業(yè)績,積累3年、5年乃至10年,就像烏龜爬行一樣,就一定會幫助你取得成功。就算別人說你“泥土氣”“沒效率”,你也絕不能退縮。
有時,拼命、踏實、持續(xù)努力的人自己也會產(chǎn)生懷疑:“這么干下去,到底能成何事?”
這時候我就想對他們說:
天天不懈努力,鉆研創(chuàng)新,這就是到達技術革新終點的“正確的地圖”,就是通向成功的確鑿的道路。
事實上我自己就是這樣。
我沒有可以夸耀的高學歷,上蒼也沒有賦予我杰出的才能。我努力去喜歡自己的工作,強迫自己投入到新型陶瓷的研究中去。在這個過程中,我對新型陶瓷真的產(chǎn)生了興趣,不知從何時起,就一頭鉆了進去。
《干法》
稻盛和夫 著
機械工業(yè)出版社2019年10月出版
工信部備案號:京ICP備05071141號
互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務許可證 10120170024
中國教育新聞網(wǎng)版權所有,未經(jīng)書面授權禁止下載使用
Copyright@2000-2022 yibaifenedu.com All Rights Reserved.